APPENDICE DI AGGIORNAMENTO A.A. 2023-2024 Nel ricordo di Giuseppe Santoro Passarelli SCARICA GRATUITAMENTE
Scopri le risorse didattiche interattive della piattaforma digitale Giappichelli EDU: quiz, mappe concettuali, casi di studio, glossario e altro per migliorare la tua preparazione agli esami e passare dalla teoria alla pratica.
È trascorso meno di un anno dalla pubblicazione della ottava edizione e come è a tutti noto la pandemia, non ancora debellata, ha impoverito le economie di tutti i paesi, sia per ragioni sanitarie, sia perché si sono persi migliaia di posti lavoro nonostante le misure di sostegno come il blocco d...
È trascorso meno di un anno dalla pubblicazione della ottava edizione e come è a tutti noto la pandemia, non ancora debellata, ha impoverito le economie di tutti i paesi, sia per ragioni sanitarie, sia perché si sono persi migliaia di posti lavoro nonostante le misure di sostegno come il blocco dei licenziamenti e gli ammortizzatori sociali per i lavoratori dipendenti e i sussidi ai lavoratori autonomi, spesso insufficienti a mantenere in vita le loro attività.
È difficile negare che la precarizzazione del rapporto di lavoro sia aumentata perché, nonostante il decreto dignità (d.l. n. 87 del 2018, conv. dalla legge 9 agosto 2018, n. 96) abbia ridotto a 12 mesi la durata del contratto a tempo determinato cosiddetto acausale, le forme di lavoro continuano ad essere molteplici e la dicotomia lavoro subordinato lavoro autonomo non appare più adeguata ad esaurire e a regolare i diversi rapporti di lavoro. In dottrina e in giurisprudenza si ipotizza l’esistenza di un tertium genus e talvolta addirittura di un quartum genus.
In realtà il legislatore, invece di intervenire con modifiche di dettaglio che contribuiscono a complicare l’interpretazione delle molteplici discipline dei diversi rapporti di lavoro subordinato, dovrebbe avere la forza di ripensare alla riformulazione della norma base e cioè dell’art. 2094 c.c. o prendere atto che non esiste una subordinazione ma diverse subordinazioni. Come è avvenuto per la proprietà.
La nuova edizione esamina con attenzione le diverse tipologie contrattuali e le modifiche all’art. 2, comma 1 del d.lgs. n. 81 del 2015 introdotte dal recente d.l. n. 101 del 2019 convertito dalla legge 2 novembre 2019, n. 128. Un capitolo apposito è stato destinato all’esame del lavoro mediante piattaforme digitali e all’analisi della disciplina che stabilisce tutele per i riders. Già la giurisprudenza di merito si è pronunciata sulla qualificazione di questi rapporti ai quali la Cassazione 2020/1663 applica la disciplina del lavoro subordinato.
Come pure è esaminata la nuova disciplina delle mansioni alla luce della più recente giurisprudenza e, parimenti, il potere di controllo del datore di lavoro, anche con riferimento alla giurisprudenza sulle e-mail aziendali e sui social network, e infine il contratto di rete.
On Giappichelli's website, you can save buying the bundle Paper book + e-Book. The practicality to study on paper book and convenience of digital contents always with you, an offer not to be missed! Choose above the option Paper + e-Book, if available, before adding the book to cart.
International shipping
Relying on our partners, we can ship our books directly to your address. Depending on your country, in the checkout page you will find your shipping fare.
Our journals can be read in a digital format or can be requested in paper format. Select the subjects of your interest and choose the offer that best fits your needs.